FeS-UGT ha presentado públicamente los resultados de la Encuesta, sobre la Situación Laboral, que hemos realizado entre los trabajadores y trabajadoras del Sector Financiero durante 2014.
Nos convertimos en la voz de lo que piensan los compañeros del Sector, denunciando al conjunto de la sociedad cuál es nuestra visión de la situación, qué vivimos en los centros de trabajo, desde el punto álgido de la crisis. Hemos tratado todos los temas que nos afectan
La convocatoria de huelga se produce por el impago de salarios. La empresa actualmente adeuda a los trabajadores 2 meses de salario. Desde que esta empresa es adjudicataria de la limpieza del Arsenal Militar, los retrasos en los pagos nóminas han sido continuos. Además la empresa está incumpliendo diversos acuerdos recogidos en el convenio.
FeS-UGT, Comisiones Obreras de Construcción y Servicios y FTSP-USO, hemos alcanzado en el día, 25 de septiembre, un preacuerdo de Convenio Colectivo de Seguridad Privada dentro del seno de la Mesa Negociadora del Sector de aplicación para 2015, sirviendo como marco transitorio para abordar la futura negociación y revisión completa del articulado del mismo.
25.09.14 La Federación de Servicios de UGT, INFORMA de la convocatoria de Huelga que, con carácter indefinido, han convocado los trabajadores de la empresa CLEANET EMPRESARIAL, S.L., adjudicataria del servicio de limpieza del Arsenal Militar y otras dependencias de Cartagena, iniciándose la misma el día 6 de octubre de 2014.
Como consecuencia de la restructuración que esta sufriendo nuestro Sistema Financiero con el cierre de miles de oficinas y el desplazamiento de empleados y empleadas del Sector. La Entidades financieras aprovechándose de las facilidades que le está dando la Reforma Laboral están intentando abusar con los traslados de trabajadores/trabajadoras sin respetar lo regulado en el Convenio Colectivo o lo pactado en los Acuerdos.
La Federación de Servicios de UGT (FeS-UGT), organismo del sindicato donde se encuentra ubicado el sector de Limpieza de Edificios y Locales que da empleo en nuestro país a cerca de 350.000 personas, ha constatado que los despidos, la precariedad en el empleo y la reducción horaria están suponiendo una clara disminución en la calidad del servicio.
Por ello, y como el día 16 de junio se celebra el día internacional de los derechos de las trabajadoras y trabajadores del sector de la limpieza, el sindicato reivindica menos precariedad, salarios convenio, jornadas justas y que cambie la cultura empresarial. No se puede seguir defendiendo el precio como único criterio a la hora de la adjudicación del servicio de limpieza.